L'APPROCHE DU TRAVAIL DANS LE 

MILIEU COMMUNAUTAIRE

Comme dirigeant d’un organisme, il importe de comprendre l’approche communautaire de notre style de gestion. Notre travail implique de connaître notre milieu et d’y être présent au niveau social, économique, politique et environnemental.

COMMENT CLASSER ET ARCHIVER? TRAVAILLER POUR LE SUIVANT.

La gestion des documents est en partie laissée au bon vouloir de tous et chacun? Nous verrons comment avoir recours à un plan de classification vous permettant de vous y retrouver efficacement et simplement. Nous verrons également comment établir un calendrier de conservation des documents en fonction des normes et des lois les régissant. 

L'ENNÉAGRAMME

La formation ennéagramme a pour but d’en apprendre davantage sur vous-même et vos collègues de travail. Basée sur un schéma à neuf types de personnalités, la formation permet d’en un premier temps de découvrir vos motivations profondes et ensuite de comprendre pourquoi certaines relations de travail sont simples, et d’autres plus complexes.

LA RÉSOLUTION DE CONFLITS

Cette formation a pour but de vous faire comprendre les objectifs suivants : 

1- Les différents facteurs qui peuvent mener à un conflit

2- Reconnaître les différents types de conflits

3- Reconnaître notre approche en cas de conflits

4- L'implication dans une gestion de conflits

5- Connaître le processus de résolution de conflit. 

PRÉPARER SA RELÈVE 

Cette formation s’adresse à des gestionnaires qui songent à la retraite dans un avenir entre 3 et 5 ans. Informer les personnes clés, choisir et/ou embaucher sa relève et préparer un plan de formation sont quelques éléments que vous verrez lors de cette formation. 

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